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CIRCULAR 75 DE 2018
(abril 24)
<Fuente: Archivo interno entidad emisora>
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA
PARA: | DIRECTORES DE ÁREA, DIRECTORES REGIONALES, SUBDIRECTORES DE CENTRO, COORDINADORES DE GRUPO DE APOYO ADMINISTRATIVO Y EMPLEADOS PÚBLICOS DEL SENA. |
ASUNTO: | Modificación Cronograma I - Provisión transitoria de empleos de carrera administrativa del SENA establecido en la Circular 000064 de 2018. |
Teniendo en cuenta que mediante Circular 3-2018-000064 del 9 de abril de 2018, la Secretaría General dio a conocer el cronograma para proveer transitoriamente los empleos de carrera administrativa del SENA mediante encargo (derecho preferente), y considerando que algunas Regionales han manifestado no tener claro el procedimiento adoptado durante la fase de revisión de los vacantes existentes y su perfilamiento y otras aún no han enviado sus perfiles, este Despacho informa que con el fin de brindar una asesoría adecuada que permita resolver las inquietudes planteadas y en aras de realizar un trabajo organizado con cada una de las Regionales y Centros de Formación, se modifica el cronograma de la mencionada Circular así:
Actividades | Responsable | Fechas |
Suministro de información a los Nominadores y a las Comisiones de Personal del SENA. | Dirección General - Grupo de Relaciones Laborales | 30 de abril de 2018 |
Revisión de los perfiles comisiones de personal con el nominador | Subdirectores Regionales - Subdirectores de Centro y Comisiones de personal Regional | 2 al 4 de mayo de 2018 |
Recepción de perfiles después de reunión de comisiones de personal | Subdirectores Regionales - Subdirectores de Centro y Comisiones de personal Regional | 7 de mayo de 2018 |
Publicación de vacantes a proveer transitoriamente. | Dirección General - Grupo de Relaciones Laborales | 8 de mayo de 2018 |
Manifestación de interés | Solamente empleados de carrera administrativa adscritos a una planta de personal diferente a la cual se encuentra el cargo a proveer, de acuerdo con la circular 3-2017-000094 | 8 al 15 de mayo de 2018 |
Elaboración de listados de empleados de carrera por vacante, clasificados por niveles y grados. | Nominadores (Director Regional, Subdirector de Centro, Secretario General) | 18 de mayo de 2018 |
Clasificación y revisión de requisitos y hojas de vida de los funcionarios (empleados de carrera administrativa de cada listado) | Grupos de Apoyo Administrativo (Mixtos, Intercentros, de Centro) o Grupo de Relaciones Laborales de la Dirección General. | 8 al 18 de mayo de 2018 |
Publicación de resultados de la revisión de hojas de vida | Grupos de Apoyo Administrativo (Mixtos, Intercentros, de Centro) o Grupo de Relaciones Laborales de la Dirección General. | 2 al 15 de mayo de 2018 |
Consulta sobre interés de aceptación al derecho preferente de encargo | Grupos de Apoyo Administrativo (Mixtos, Intercentros, de Centro) o Grupo de Relaciones Laborales de la Dirección General. | 22 de mayo de 2018 |
Expedición y publicación acto administrativo de encargo | Nominadores (Directores Regionales, Subdirectores de Centro, Secretario General) | Una vez agotado el procedimiento anterior. |
Reclamaciones por derecho preferencial a encargo | Comisión Nacional de Personal y Comisión Nacional del Servicio Civil | De acuerdo con las normas y lineamientos que regulan el tema. |
Los demás numerales de la Circular 000064 de 2018 continúan vigentes y se Insta a los servidores con derechos de carrera administrativa para que consulten las bases de datos de derecho preferente y manifiesten su interés a los correos creados para tal fin. En caso de tener alguna dificultad con las claves y usuarios se debe validar con la de ayuda al IP 10100.
Aclaramos que los perfiles deberán ser nuevamente revisados tanto por los nominadores como por las Comisiones de Personal y funcionarios con derechos de carrera administrativa interesados en ocupar alguna vacante mediante encargo.
Las inquietudes sobre esta Circular pueden ser remitidas al correo electrónico idomingum@sena.edu.co.
Cordial saludo,
CARMEN CRISSOTENIS JAIMES GALVIS
Secretaria General
<Para consultar la versión original PDF de este documento dirigirse al siguiente link: https://www.avancejuridico.com/docpdf/sena/CIRCULAR_SENA_0075_2018.pdf>