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DECRETO 286 DE 1982

(enero 29)

Diario Oficial No. 35.951, del 23 de febrero de 1982

MINISTERIO DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO

Por el cual se fija la escala de remuneración de los

empleos del Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA

y se dictan otras disposiciones.

EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA DE COLOMBIA

en ejercicio de las facultades extraordinarias que le

confiere la Ley 80 de 1981,

DECRETA:

ARTICULO 1o. Las disposiciones contenidas en el presente Decreto regirán para los empleados públicos que desempeñan las funciones propias de los diferentes empleos del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.

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ARTICULO 2o. Establécese la siguiente escala de remuneración para las distintas denominaciones de empleos del SENA:

Grado                         Nivel 1               Nivel 2

1                             7.900                  9.000

2                             8.300                  9.500

3                             8.800                 10.100

4                             9.100                 10.500

5                             9.600                 10.900

6                            10.100                 11.400

7                            10.500                 12.100

8                            10.900                 12.700

9                            11.700                 13.500

10                           12.100                 13.900

11                           12.700                 14.700

12                           13.500                 15.300

13                           13.900                 16.300

14                           14.700                 16.900

15                           15.300                 17.800

16                           16.300                 18.600

17                           16.600                 19.000

18                           17.400                 20.200

19                           18.300                 21.200

20                           18.900                 21.600

21                           19.600                 22.600

22                           20.700                 23.800

23                           21.800                 25.100

24                           22.500                 25.700

25                           23.400                 26.900

26                           23.700                 27.200

27                           24.600                 28.200

28                           25.500                 29.400

29                           26.900                 30.800

30                           28.200                 32.400

31                           28.700                 32.900

32                           30.000                 34.300

33                           31.000                 35.800

34                           32.400                 37.200

35                           32.600                 37.600

36                           33.400                 38.700

37                           34.300                 39.700

38                           34.800                 40.000

39                           36.100                 41.400

40                           36.900                 42.500

41                           38.200                 43.900

42                           39.500                 45.400

43                           40.600                 46.800

44                           41.700                 47.900

45                           42.400                 48.600

46                           43.300                 50.000

47                           44.500                 51.200

48                           45.800                 52.600

49                           47.100                 54.300

50                           49.300                 56.800

51                           51.300                 59.200

52                           53.400                 61.400

53                           55.700                 64.300

54                           56.700                 65.400

55                           58.800                 66.900

56                           61.100                 69.300

57                           62.400                 71.100

58                           65.500                 74.600

En la escala de remuneración establecida en el presente artículo la primera columna señala los grados de remuneración de las distintas denominaciones de empleos. Las dos columnas siguientes indican la asignación básica mensual fijadas para cada uno de los grados.

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ARTICULO 3o. Los empleados públicos que hayan ingresado con posterioridad al 31 de diciembre de 1979 y los que ingresen a partir de la fecha de expedición de este Decreto, percibirán la asignación del nivel 1, de acuerdo con el grado que corresponda a su empleo.

Quienes hubieren ingresado al servicio con anterioridad al 1o. de enero de 1980, percibirán la asignación del nivel 2 de acuerdo con el grado que corresponda a su empleo.

La asignación básica de ingreso para quien desempeñe empleos del Grupo Ocupacional de Directivos será la correspondiente al nivel 2, de acuerdo con el grado que corresponda a su empleo.

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ARTICULO 4o. Para la fijación de asignación de aprendices asimilables a empleos públicos del SENA, se tomará como base el nivel 1 de la escala.

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ARTICULO 5o. Los Instructores, los Médicos y los Odontólogos de tiempo parcial se remunerarán por horas de trabajo según la siguiente escala:

             Grado                   Remuneración

            26 a 29                      $ 260

            30 a 33                        300

            34 a 37                        360

            38 a 40                        480

De la remuneración por hora establecida en este artículo el 85% corresponde al reconocimiento del tiempo efectivamente trabajado y el 15% restante al pago de descanso remunerado.

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ARTICULO 6o. El Director General del Sena devengará una remuneración mensual equivalente al noventa por ciento (90%) de la remuneración mensual que por concepto de asignación básica y gastos de representación devenguen los Ministros y Jefes de Departamento Administrativo. De esta suma el cincuenta por ciento 850%) corresponde a gastos de representación.

Los Subdirectores Generales y el Secretario General tendrán una asignación básica mensual de ochenta y dos mil seiscientos pesos ($ 82.600), de los cuales el cincuenta por ciento (50%) corresponde a gastos de representación.

Los Gerentes Regionales y os Jefes de División u Ofician, grado 56, tendrán una asignación básica mensual de setenta y cuatro mil cien pesos ($ 74.100), de los cuales el cuarenta por ciento 40%) corresponde a gastos de representación.

Los Subgerentes Regionales tendrán una asignación mensual de sesenta y seis mil cuatrocientos pesos ($ 66.400) de los cuales el veinticinco por ciento (25%) corresponde a gastos de representación.

Los cargos citados en el presente artículo no se regirán por la escala salarial del artículo 2o. de este Decreto.

Si para los empleados que desempeñan los cargos enunciados en el presente artículo se creare Prima Técnica, estos podrán elegir entre la citada Prima los Gastos de Representación.

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ARTICULO 7o. El SENA reconocerá y pagará a sus empleados públicos de tiempo completo un Subsidio de Alimentación en cuantía equivalente a un mil doscientos cincuenta pesos ($ 1.250) mensuales con excepción de quienes devengan gastos de representación.

No se tendrá derecho a este subsidio cuando el funcionrio se encuentre en disfrute de vacaciones o en uso de licencia superior a quince (15) días.

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ARTICULO 8o. Establécese la siguiente escala de viáticos para los empleados que deban cumplir comisiones en el interior del país o en el exterior:

                         Viáticos diarios        Viáticos diarios en

                         en pesos para           dólares estadounidenses

                      comisiones en el país   para comisiones en

Remuneración mensual                             el exterior

 Hasta 10.000                  Hasta 1.000              Hasta 75

De    10.001 a  20.000        Hasta 1.650              Hasta 85

De    20.001 a  38.750        Hasta 2.400              Hasta 140

De    38.751 a  57.500        Hasta 2.900              Hasta 215

De    57.501 a  75.000        Hasta 3.400              Hasta 230

De    75.001 a 100.000        Hasta 3.950              Hasta 250

De   100.001 en adelante      Hasta 4.500              Hasta 260

Para determinar el valor de os viáticos se tendrá en cuenta la asignación básica mensual y los gastos de representación.

Dentro de los límites previstos en este artículo se determinarán los viáticos de los funcionarios que deban cumplir comisiones consultando entre otros criterios, la naturaleza y el lugar donde ella se deba cumplir.

Se considerarán viáticos ocasionales los devengados en cumplimiento de comisiones en el exterior.

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ARTICULO 9o. Las asignaciones fijadas en el presente Decreto corresponden a empleos de carácter permanente y de tiempo completo. Los empleos permanentes de tiempo parcial se remunerarán en forma proporcional al tiempo de trabajo, salvo lo dispuesto en el artículo 5o. del presente Decreto.

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ARTICULO 10. En ningún caso la remuneración total de los empleados públicos podrá exceder la que corresponda a los Ministros y Jefes de Departamento Administrativo por concepto de asignación básica y gastos de representación.

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ARTICULO 11. El presente Decreto rige a partir de la fecha de su expedición, deroga las disposiciones que le sean contrarias y surte efectos fiscales a partir del primero (1o.) de enero de mil novecientos ochenta y dos (1982), salvo lo dispuesto en su artículo 8o.

COMUNIQUESE Y CUMPLASE.

Dado en Bogotá, D.E. a enero 29 de 1982.

JULIO CESAR TURBAY AYALA

JAVIER FERNANDEZ RIVA

el Ministro de Hacienda y  

Crédito Público, encargado

GABRIEL ECHEVERRY GARZON

encargado El Ministro de Trabajo

y Seguridad social

LAURA OCHOA DE ARDILA.

La Jefe del Departamento Administrativo

del Servicio Civil

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"Normograma del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA"
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Última actualización: 20 de abril de 2024 - (Diario Oficial No. 52.716 - 3 de abril de 2024)
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