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CIRCULAR 27 DE 2013
(abril 25)
<Fuente: Archivo interno entidad emisora>
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
PARA: | EMPLEADOS PÚBLICOS, TRABAJADORES OFICIALES, PENSIONADOS, DIRECTORES REGIONALES Y SUBDIRECTORES DE CENTROS DE FORMACIÓN PROFESIONAL |
ASUNTO: | Convocatoria para acceder a apoyos económicos en el Marco de los Convenios de Contraprestación de Servicios con Instituciones de Educación Superior 2-2013. |
Dando cumplimiento a lo establecido en la Resolución 00221 de 2013 de la Dirección General del SENA, del 26 de abril al 13 de mayo de 2013 estará abierta la convocatoria para los trabajadores oficiales, sus hijos y los hijos de empleados públicos y pensionados de la Entidad, en lo que corresponda puedan participar en:
LA ASIGNACIÓN DE CUPOS PARA ADELANTAR PROGRAMAS DE PREGRADO EN EL MARCO DE LOS CONVENIOS DE CONTRAPRESTACIÓN DE SERVICIOS:
1.1. Participantes:
a) Los trabajadores oficiales del SENA, los hijos de empleados públicos o de trabajadores oficiales o de pensionados del SENA que aspiren a iniciar y/o continuar su carrera universitaria en:
b) Los trabajadores oficiales del SENA, los hijos de empleados públicos o de trabajadores oficiales o de pensionados del SENA que vengan siendo apoyados económicamente por la entidad para que puedan continuar su carrera universitaria en las siguientes instituciones:
En este sentido es importante resaltar que NO SE RECIBIRÁN NUEVAS SOLICITUDES DE INGRESO para las universidades con convenio entidades señaladas en el literal b.
1.2. Requisitos para los empleados públicos de carrera administrativa y de libre nombramiento y remoción:
De acuerdo con lo establecido en los parágrafos 1o al 7o del artículo 13 de la Resolución N°. 00221 de 2013:
1. Tener mínimo un (1) año de servicio continuo a la entidad, el solicitante.
2. Acreditar que el hijo por el que solicita el apoyo cumpla los siguientes requisitos para la fecha en que se cierra la convocatoria:
2.1 Máximo 25 años de edad
2.2 No estar cursando más de un programa de pregrado, y no poseer título profesional
2.3 No haber perdido materias en el semestre anterior y en ese periodo haber mantenido un promedio de calificaciones de 3.5 sobre 5.0 (o su escala equivalente), salvo en los casos en que el apoyo se pida para el primer semestre; este requisito se acredita con el reporte de notas del periodo anterior.
2.4 No haber sido beneficiario del auxilio educativo durante la respectiva vigencia.
2.5 Depender económicamente del empleado solicitante.
3. Aportar copia autentica del registro civil de nacimiento del hijo con fecha de expedición no mayor de tres (3) meses a la fecha de presentación de la solicitud.
1.3 Requisitos para los trabajadores oficiales:
Para el caso de los Trabajadores Oficiales se observará lo señalado en la Convención Colectiva de Trabajo.
1.4 Requisitos para los pensionados:
Los pensionados deben cumplir con los requisitos señalados en los numerales 2 (del 2.1 al 2.5) y 3., del parágrafo 1 del artículo 13 de la Resolución No 00221 de 2013.
1.5. Procedimiento:
a) Los aspirantes deberán llenar el "Formato único para solicitud de cupo en Universidades con convenio" (SOCUCI) para luego radicarlo según corresponda en la Dirección General, en las Direcciones Regionales o en las Subdirecciones de Centro hasta el miércoles 8 de mayo de 2013.
b) Al formato anterior se le deberá anexar copia del registro civil de nacimiento del aspirante o fotocopia del carné del servicio médico asistencial del SENA.
c) Los Directores Regionales y los Subdirectores de Centro deberán analizar, consolidar y reportar la información al Grupo de Formación y Desarrollo del Talento Humano de la Secretaria General del SENA, antes del 16 de mayo de 2013 para lo cual emplearán el "Formato Único para consolidación de solicitudes de cupos en Universidades con Convenio" (SOCUC2) remitiendo además los respectivos soportes.
1.4. Publicación de resultados y reclamaciones:
a) Del 21 al 24 de mayo de 2013 el Grupo de Formación y Desarrollo del Talento Humano, los Directores Regionales y Subdirectores de Centro fijarán en las carteleras de la institución, el listado de solicitudes de apoyo, detallando los que clasificaron y los que no cumplieron con los requisitos establecidos, con el ánimo de garantizar publicidad y transparencia de la presente convocatoria.
b) Del 27 al 31 de mayo de 2013 los solicitantes podrán hacer reclamaciones por escrito, ante el Coordinador del Grupo de Formación y Desarrollo del Talento Humano, en las Direcciones Regionales o en las Subdirecciones de Centro, donde presentaron su solicitud de apoyo.
1.5. Notas finales:
a) Las solicitudes que no cumplan estrictamente con los requisitos dentro de los términos de esta convocatoria, serán rechazadas.
b) La asignación de cupos se realizará teniendo en cuenta la disponibilidad de recursos en cada uno de los convenios observando principios de igualdad luego que las universidades envíen el reporte académico correspondiente al segundo semestre de 2012.
c) La adjudicación de apoyos económicos a los trabajadores oficiales se efectuarán con recomendación del Comité Convencional (Artículo 45 de la Convención Colectiva de Trabajo SENA- SINTRASENA 2003-2004)
d) Los términos y condiciones de esta convocatoria se deberán aplicar a nivel Regional en el marco de los convenios con Instituciones de Educación Superior de carácter local.
Cordialmente,
ADRIANA LUCIA RUIZ LERMA
Secretaria General