Derechos de autor reservados - Prohibida su reproducción
RESOLUCIÓN 556 DE 2006
(marzo 16)
<Fuente: Archivo interno entidad emisora>
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
Por la cual se adicionan estructuras curriculares a la oferta de formación por competencias del SENA, adoptada en el anexo del Acuerdo 010 del 25 de junio de 2003
EL DIRECTOR GENERAL DEL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE - SENA
En ejercicio de las facultades que le otorga el Decreto 249 de 2004 en el Artículo 4o., numeral 12, y
CONSIDERANDO:
1. Que el Decreto 249 de 2004, en el Artículo 4o, numeral 12, establece al Director General la función de “Revisar periódicamente y aprobar la oferta de los programas de formación profesional integral, según las necesidades detectadas en el sector externo y aprobar la modificación de los programas en sus contenidos, duración y tipo de certificación”.
2. Que es necesario adicionar al listado de estructuras curriculares que conforman la oferta de formación por competencias del SENA adoptado en el anexo del Acuerdo 010 de 25 de junio de 2003 algunas estructuras curriculares.
3. Que es necesario modificar el requisito de ingreso de la estructura curricular Dirección de Oficinas Bancarias aprobada en la Resolución 0564 del 14 de abril de 2005.
4. Que las ocupaciones y oficios de la nueva oferta de formación por competencias laborales está contenida en el Anexo del Acuerdo 11 de 2003, en el cual se establece el listado de oficios y ocupaciones para determinar cuota de contratación de aprendices.
RESUELVE:
ARTÍCULO 1o. Adicionar al listado de estructuras curriculares que conforman la oferta de formación por competencias del SENA adoptado en el Acuerdo 010 del 25 de junio de 2003, el listado de estructuras curriculares que aparecen en el anexo de la presente Resolución.
ARTÍCULO 2o. Establecer como requisito mínimo de ingreso para la estructura curricular Dirección de Oficinas Bancarias el Título Profesional y 2 años de experiencia en el Sector Bancario en vez de 11. Grado, requisito que aparece en la Resolución 0564 del 24 de abril de 2005.
La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición y adiciona las estructuras curriculares que conforman la oferta de formación por competencias del SENA, aprobada en el Acuerdo 010 del 25 de junio de 2003.
COMUNIQUESE Y CÚMPLASE
Dada en Bogotá, D.C., a los 16 MAR 2006
JOHN JAIRO DIAZ LONDOÑO
Director General del SENA (E)
OFERTA DE FORMACIÓN BASADA EN COMPETENCIAS, OBJETO DE CONTRATO DE APRENDIZAJE PARA OBTENER CERTIFICADOS DE APTITUD PROFESIONAL Y TÍTULOS
AREA OCUPACIONAL | OCUPACIÓN | ESTRUCTURAS CURRICULARES (OFERTA DE FORMACIÓN) | Duración Máxima en Horas | Requisitos Mínimos de Ingreso 1/ |
OCUPACIONES DE ASISTENCIA ADMINISTRATIVA | ASISTENTES CONTABLES Y FINANCIEROS | Planeación y Evaluación de los Recursos Financieros | 1.760 | 11o. Grado. Contabilización de operaciones económicas 240 horas. Preparación y presentación de estados financieros 120 horas. 1 año experiencia área de desempeño |
OFICINISTAS Y AUXILIARES | AUXILIARES CONTABLES | Documentación y Registro de Operaciones Contables | 880 | 9o. Grado |
OCUPACIONES TECNICAS EN SALUD | HIGIENISTAS DENTALES | Auxiliar en Salud Oral | 2.640 | 9o. Grado |
OCUPACIONES TÉCNICAS DE LA EXPLOTACIÓN PRIMARIA Y EXTRACTIVA | SUPERVISORES PRODUCCIÓN AGRICOLA | Supervisión de Actividades para la Producción de Banano | 1.760 | 5o. Grado |
OFICIOS Y OPERADORES DE EQUIPO Y TRANSPORTE | INSTALADORES Y REPARADORES DE SISTEMAS DE TELECOMUNICACIONES | Interventoría del Mantenimiento y Construcción de Redes de Telecomunicaciones | 3.520 | 11o. Grado |
MECÁNICOS DE AIRE ACONDICIONADO Y REFRIGERACIÓN | Mantenimiento de Sistemas de Refrigeración y Aire Acondicionado Comercial | 1.760 | 9o. Grado | |
OPERADORES DE MÁQUINAS DE PROCESAMIENTO Y FABRICACIÓN Y ENSAMBLADORES | OPERARIOS DEL TRATAMIENTO DE PIELES Y CUERO | Control de Calidad de Materias Primas, Insumos y Producto Terminado | 1.760 | 9o. Grado |
Preparación de Pieles para los Procesos de Curtición | 1.760 | 7o. Grado | ||
Secado y Acondicionado de Cueros | 1.760 | 8o. Grado | ||
OPERADORES DE MAQUINAS PARA TRABAJAR METAL | Corte Longitudinal y Transversal de Lámina | 880 | 7o. Grado y 1 año experiencia área desempeño | |
AYUDANTES DE PROCESAMIENTO Y FABRICACION | AYUDANTES ELABORACION DE ALIMENTOS Y BEBIDAS | Productor de Leches Higienizadas y Derivados Lácteos | 880 | 5o. Grado |
1. Los requisitos mínimos de ingreso para personal vinculado o desempleado tienen equivalencia así: Un año de escolaridad con un año de experiencia relacionada con el área, la cual debe acreditarse con evidencias, para el reconocimiento de aprendizajes previos.
Adicionalmente, los Centros de Formación Profesional deben garantizar para poblaciones vinculadas o desempleadas, especialmente para las rurales y especialidades del sector primario y extractivo o de construcción, aspirantes a optar a Certificados de Aptitud Profesional por Competencias, eventos de nivelación, mediante alianzas con otras instituciones o con Secretarías de Educación u otras estrategias que permitan garantizar que poseen el nivel adecuado para ingresar y cursar con éxito la formación.